崗位職責
工作內容：
1、根據公司的戰略發展目標，按照要求完成人員就業推薦工作，達成招聘服務目標；
2、進行目標用戶搜尋與溝通，促成經紀服務協議簽訂，做好長期維護，提升服務價值；
3、參與或協助用戶就業與成長安排，從人力資源角度給予專業意見與建議，提升用戶價值；
4、進行各項工作數據分析，跟蹤評估各類渠道的使用情況，更新和維護人才儲備庫；
5、完成上級布置的其他工作。
招聘對象：
1、 2020 年，2***** 年，2022 年大專、本科學歷畢業生；
2、 有良好的溝通、組織協調能力，能積極有效地推動招聘工作的開展
3、 有較好的抗壓能力，有較強的適應性和創造力，愿意接受各種挑戰
工作地點：
新疆阿拉爾市
薪資待遇：
1、 畢業生：4500+周激勵獎金+月度激勵獎金+招聘結果獎金；
2、 實習生：3500+周激勵獎金+月度激勵獎金+招聘結果獎金；
其他福利：
1、廣闊的發展空間：明確的縱向晉升及橫向轉崗機制
2、專業的實訓機會：由公司為個人承擔費用的職業培訓課程
2、無憂的拎包入?。喝氯瞬殴?，包含電視，***灶，抽油煙機等配套；
招聘流程：
簡歷篩選——初試（電話）——提交學信網截圖——復試（現場/視頻）——offer——到崗
