崗位職責
一、招聘原則
招聘工作堅持公平、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準。
1、招聘崗位：社區工作者
2、招聘條件：
（1）男女不限，戶籍不限。
（2）學歷：大專及以上文化程度（外勤和視頻*****人員初中及以上文化程度）。
（3）男性年齡50歲以下，女性45歲以下。
（4）遵紀守法、品行端正、愛崗敬業、吃苦耐勞，具有良好的職業道德和正常履行工作職責的身體條件。
（5）***黨員、未就業大中專畢業生、復原專業軍人、退役士兵、具有計算機應用技能的、有社區工作經驗的可適當放寬條件，優先考慮。
二、工資福利及相關待遇
1、社區工作者工資核實定為每月4000元（含社保單位及個人繳納部分），年度考核合格者滿三年可按規定每年每月增加50元—200元***工資。
2、繳納社保養老、醫療、工傷、失業、生育險，配發制式服裝。
3、提供一日三餐。
4大專以上學歷，在社區工作滿一年可以參加社區事業編納編考試；在社區連續工作滿3年以上且近三年年度考核均為及格及以上等次可參加烏魯木齊市、區（縣）兩級事業單位面向社區選拔科級以下管理人員考試。
