人力資源經理10000-14999元/月
職位要求:招聘1 人 | 本科及以上 | 35 - 45 歲 | 八年以上 | 全職
職位類別:人力資源經理+招聘經理/主管/專員
工作地點:濱海新區 查看地圖
營業執照:已傳真至本網站證實
福利待遇:保險公積金年終獎全勤獎節日福利8小時工作制帶薪年假健康體檢通訊補貼
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福利待遇:保險公積金年終獎全勤獎節日福利8小時工作制帶薪年假健康體檢通訊補貼
(1)負責制訂、建立集團公司人力資源管理體系,完善人力資源管理制度及流程。
負責集團公司機構設置及變更,完成定編、定崗、定員方案,組織制定各部門崗位職責。
負責編制年度招聘計劃,按計劃開展人才引進工作。
負責培訓體系建設。規劃、組織實施員工培訓。
組織實施薪酬績效管理工作,建立、完善工資獎勵分配政策和管理制度,組織實施績效結果的運用工作。負責集團公司各部門薪酬、績效核算工作。
制定、實施集團公司勞動組織、用工管理規章制度,規范企業用工管理,規避用工風險。
負責集團公司后備人才選拔、考核,搭建人才梯隊。
負責集團公司員工勞動合同的簽訂、變更、終止、解除等工作。
(2)協同集團各部門完成相關人力資源管理工作。
(3)貫徹執行國家的人力資源管理的各項法律法規、方針政策及上級單位的有關指示、規定。
(4)核定、檢查公司人力資源各項管理制度落實、執行情況。
(5)負責集團員工的檔案管理及檔案數字化建設工作。
負責人力資源相關文件、資料的收集、整理并建檔留存。
一、熟悉人力資源6大板塊
二、有擔任人力資源工作負責人經歷
提示:用人單位以各種理由收取非正規費用(押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯系等)均有騙子嫌疑,請提高警惕。